Значението на умните служители в днешното работно място

Днешното работно място е глобално, динамично и технологично ориентирано. Светлите умове на интелигентните служители са необходими на бизнеса, за да поддържат конкурентно предимство. Това важи за всички индустрии, тъй като нито една индустрия не е имунизирана от постоянно променящите се условия на работното място на 21-ви век.

Умни служители

Думата "интелигентна" често се свързва с висок коефициент на интелигентност или коефициент на интелигентност. Речникът на Уебстър дефинира „интелигентния“ като психически тревожен, осведомен, остроумен и умен. Има една основна разлика между интелигентен служител и човек, който просто има висок коефициент на интелигентност. Служител с висок коефициент на интелигентност може да разбере, анализира, обработи и възпроизведе информация. Докато интелигентният служител притежава и тези умения, той притежава и светска мъдрост и здрав разум, които нито един учебник или обучение не могат да преподават, включително мъдрост, която произтича от неговия жизнен опит.

Работното място на 21-ви век

През 21-ви век дори един малък бизнес може да внася доставки от страни извън САЩ или да се занимава с клиенти от други страни. Клиентите и колегите идват от различни среди, така че разбирането и възприемането на разнообразна културна работна среда е от съществено значение за успеха на малкия бизнес. Технологичният напредък също е често срещано явление. Работниците ветерани видяха голяма част от технологичната еволюция от 80-те и 90-те години до 21-ви век. Електронната поща е основната форма на комуникация, която често заема мястото на телефонно обаждане или среща лице в лице. Умните работници могат да използват тези нови технологии и да общуват в различни култури.

Глобалното работно място

Умният служител вероятно ще има по-лесно време за развиване на междукултурни комуникационни умения, ако вече не ги притежава. Kwintessential, бизнес организация, специализирана в културния етикет, потвърждава, че уменията за междукултурно общуване са ключови за придобиването на конкурентно предимство в днешния бизнес свят. Умният служител вижда общата картина и разбира политическото и конкурентно предимство, свързано със способността да се адаптира към средата си.

Технологии на работното място

Публикация от Станфордския университет, озаглавена "Технологии на работното място", обсъжда предимствата и недостатъците на технологичното работно място. Въпреки че технологията е създала по-ефективна работна среда, тя също така е намалила броя на взаимодействието лице в лице между сътрудниците и между колега и клиент. Това също води до постоянни промени на работното място. Новият компютърен софтуер винаги се разработва и автоматизираните машини са заели мястото на работниците в много фабрики. Умният служител успява да научи тези системи, да се адаптира към тези промени и да намери начини да използва персонализирания подход в безлична среда.

Препоръчано