ИРП Инвестиционни изисквания

Като собственик на бизнес вече сте направили голяма стъпка към финансовата сигурност и сигурно бъдеще, но винаги можете да направите повече. Създаването на индивидуална сметка за пенсиониране (ИРА) за вашия бизнес е един от най-добрите начини за осигуряване на собственото си финансово бъдеще, като същевременно позволява на служителите ви да участват и в успеха на бизнеса. Създаването на SEP-IRA е лесно и всички фирми имат право да участват. Като създавате и допринасяте за подобен план, можете също да намалите данъчната тежест на фирмата, като ви дава повече пари, за да спестите и инвестирате в малкия си бизнес.

Ограничения на вноските

Лимитите за вноски за SEP-IRA се променят от време на време, така че е добра идея да се консултирате с вашия CPA или данъчен счетоводител, когато планирате вашите вноски. Според уебсайта на IRS, за данъчната 2010 година, собствениците на предприятия и самостоятелно заетите лица могат да допринесат до 25% от тяхната компенсация, до лимит от $ 49, 000. Тези високи ограничения на вноските могат да осигурят значителни данъчни спестявания и силен стимул за работодателите да създадат такъв план.

Всеки служител може да допринесе за собствената си индивидуална ИРА, като тези вноски подлежат на същите ограничения като традиционните и Рот ИРА. За данъчната 2010 година лимитът на вноските за служителите е 5 000 щ.д., като догонващата разпоредба позволява на тези 50 и повече години да допринесат с допълнителни $ 1000.

Източници на доходи

За SEP-IRA се прилагат същите правила за видовете вноски като традиционните и Roth версии. Неизползваният доход не може да се използва за принос на SEP-IRA - парите трябва да идват от дейността на бизнеса, или от заплатата, която сами плащате като собственици на бизнес. Както при всички данъчни въпроси, добра идея е да се консултирате с Вашата CPA, когато правите своя годишен принос на SEP-IRA.

Позволете на служителите да допринасят

Според указанията на IRS, ако създадете SEP-IRA за вашия бизнес, трябва да разрешите на всички ваши служители, които са на възраст 21 години и по-възрастни, да участват, ако желаят. Както при всеки принос на IRA, участието е доброволно, но като собственик на бизнеса, от вас се изисква да направите опцията достъпна за вашата работна сила. Ако сте едноличен търговец или самостоятелно заето лице, разбира се, това изискване не се прилага. Имайте предвид обаче, че тъй като вашият бизнес расте и поема нови работници, ще подлежите на това изискване.

Препоръчано